Форс-мажорні обставини та медіація під час війни: як порозумітися з контрагентами

• Чому форс-мажор під час війни не завжди працює
• Як медіація в Україні допомагає вирішувати бізнес-конфлікти під час війни
• Переваги медіації як способу позасудового вирішення спорів

Воєнний стан – не привід для порушення договору. Ще на початку війни Торгово-промислова палата України дійсно визнала військову агресію форс-мажором. Та це не означає, що посилання на форс-мажорні обставини автоматично звільнятиме від відповідальності за невиконання зобов’язань. 

Вже зараз юристи прогнозують численні судові спори між колишніми контрагентами. Проте судова система перевантажена. Частина судів не функціонують – їхні справи передали в інші регіони. Певна кількість суддів та працівників суду виїхала. На відносно мирних територіях судовим органам доводиться працювати з перервами на повітряні тривоги.   

За таких умов медіація стає єдиним ефективним способом вирішення конфліктів у бізнесі і не тільки. З цієї статті ви дізнаєтесь, як саме медіатор може допомогти вам дійти згоди з контрагентами.

Чому форс-мажор під час війни не завжди працює

Ще 28 лютого 2022 року Торгово-промислова палата України опублікувала лист, в якому визнала війну форс-мажором.

У багатьох склалося враження, що тепер можна не виконувати зобов’язання і все списати на форс-мажорні обставини та війну. 

Скоріш за все, така думка хибна. Адже актуальна судова практика свідчить, що наявність форс-мажору необхідно доводити в кожній конкретній ситуації. 

Зокрема, Касаційний господарський суд у складі Верховного Суду зазначає про це в постанові від 25 січня 2022 року у справі № 904/3886/21. У цьому документі сказано, що сторона, яка посилається на конкретні обставини має довести, що вони є форс-мажорними  саме для конкретного випадку. Також необхідно довести їх невідворотність та надзвичайність. Водночас форс-мажор не має преюдиційного – заздалегідь встановленого, характеру.    

Якщо ваші контрагенти не виконують договір, посилаючись на воєнний стан як на форс-мажор – вони мають довести, що саме внаслідок війни не могли виконати зобов’язання. В іншому випадку ви маєте право подати на них до суду. 

Проте під час війни занурюватися в судові баталії – довго та часто недоцільно. Якщо ви бажаєте дійсно вирішити конфлікт, варто піти шляхом медіації. 

Як медіація в Україні допомагає вирішувати бізнес-конфлікти під час війни

Медіація – це позасудове врегулювання спору за допомогою спеціаліста-медіатора. Ще наприкінці 2021 року Верховна Рада прийняла Закон України «Про медіацію». Тепер ця діяльність офіційно врегульована, а інтереси сторін захищені законодавством. 

Як працює медіація? Для прикладу змоделюємо ситуацію. 

Перед війною компанія винайняла офісне приміщення та підписала договір оренди на рік. Та після початку військової агресії всі працівники компанії перейшли на віддалену роботу. Офіс фактично не використовувався, і компанія не хотіла витрачатися на оренду. Тож власнику приміщення запропонували розірвати договір достроково, посилаючись на форс-мажор.

Але орендодавець не погодився. Він вказав на те, що в місті не ведуться бойові дії, тож жодних форс-мажорних обставин у цьому випадку немає. Тому орендодавець вимагав від компанії подальшого виконання договору. 

Перемовини зайшли в глухий кут. Домовитися добровільно не виходило, а витрачати час та гроші на судову тяганину було недоцільно. 

За таких обставин компанія запропонувала звернутися до сертифікованого медіатора. Так спеціаліст виступив незалежним арбітром між сторонами конфлікту. Він слідкував, щоб перемовини сторін не перетворювалися на суцільний конфлікт та спрямовував їх у продуктивне русло. В результаті за допомогою медіатора сторонам вдалося знайти компроміс та досягти результату, який влаштував всіх. 

Переваги медіації як способу позасудового вирішення спорів

Ця процедура має декілька суттєвих плюсів у порівнянні з іншими шляхами врегулювання конфліктів:

• за допомогою медіації можна вирішувати будь-які спори: цивільні, господарські, сімейні, трудові та інші. Жодних обмежень немає; 
• залучити медіатора можна на будь-якій стадії конфлікту – до звернення до суду, замість судового розгляду або під час нього та навіть на стадії виконання судового рішення; 
• медіатор – це незалежний спеціаліст. Він дотримується нейтралітету та робить все, щоб інтереси обох сторін були дотримані. Як неупереджений арбітр він зберігає баланс між опонентами та не дає їм «тягнути ковдру на себе»;    
• все, що відбувається під час медіації – конфіденційно. За розголошення такої інформації медіатор несе відповідальність. Також він не може бути допитаний як свідок щодо тих відомостей, які стали йому відомі під час врегулювання вашого спору; 
• медіація – це вигідніше, ніж йти до суду. Під час судового процесу ніхто не гарантує вам бажаний результат. Ви можете витратити багато ресурсів та отримати рішення не на вашу користь. Натомість медіатор допомагає досягти прогнозованого результату, який влаштує обидві сторони;  
• за результатами медіації сторони закріплюють свої домовленості письмово та підписують відповідну угоду. 

У багатьох виникає питання: якщо не виконуються умови договору, то де гарантія, що сторони дотримаються нових домовленостей? У цьому основна перевага медіації – опоненти отримують рішення, яке влаштовує всіх. Тому їм немає сенсу порушувати згоду, що була досягнута під час медіації. Якщо ж одна зі сторін припускається порушень, ніхто не заважає притягнути її до відповідальності через суд або запустити новий процес медіації. 

Найбільш доцільно довірити врегулювання вашого спору сертифікованому адвокату-медіатору. Адже він не тільки знайде вдале рішення для обох сторін, але також допоможе закріпити та реалізувати його в юридичній площині.